الجيل الجديد من البنوك الرقمية في المملكة
في زمنٍ تتسارع فيه التكنولوجيا وتتحول فيه الخدمات المالية إلى فضاء رقمي متكامل، يبرز بنك D360 كأحد أبرز المشاريع البنكية الحديثة التي تمثل رؤية المملكة 2030 في تمكين التقنية والابتكار المالي.
منذ تأسيسه عام 2022، وضع البنك بصمته كمؤسسة مالية سعودية رقمية بالكامل، تستند إلى الذكاء الاصطناعي والتقنيات السحابية، وتركز على تسهيل حياة الأفراد عبر خدمات مالية آمنة وسريعة ومتوافقة مع الشريعة الإسلامية.
اليوم، يعلن البنك عن 21 فرصة وظيفية جديدة في مدينة الرياض، تشمل التخصصات الإدارية، المالية، والتقنية، ضمن بيئة عمل حديثة تركز على الكفاءة والإبداع وتعد بتجربة مهنية مختلفة تمامًا عن النمط التقليدي
.png)
نبذة عن البنك ورؤيته المستقبلية
يُعد بنك D360 أحد أحدث البنوك الرقمية في المملكة، وقد جاء تأسيسه بدعم من صندوق الاستثمارات العامة وشركة دراية المالية وعدد من كبار المستثمرين السعوديين.
رؤية البنك تتمثل في أن يكون “البنك الأقرب إلى طموحات العملاء”، عبر توفير تجربة مصرفية متكاملة لا تعتمد على الفروع بل على الذكاء المالي والعمليات الرقمية.
يعتمد البنك على نموذج مبتكر يدمج بين التقنية، الأمان، وسهولة الاستخدام، مما جعله مثالًا للبنوك المستقبلية التي تراهن على التحول الكامل نحو البيئة الافتراضية.
تفاصيل إعلان التوظيف الجديد
أعلن البنك عبر موقعه الرسمي بتاريخ 15 مايو 2025 عن توفر 21 وظيفة متنوعة للرجال والنساء في العاصمة الرياض، وتشمل التخصصات الإدارية، المالية، التقنية، وخدمة العملاء.
يأتي هذا الإعلان ضمن خطة البنك التوسعية لتدعيم كوادره البشرية بعد التوسع في تقديم الخدمات الرقمية للأفراد والشركات.
جميع الوظائف ستكون في مقر البنك الرئيسي بالرياض، وهو ما يجعل هذه الفرصة مثالية للراغبين في بيئة عمل تجمع بين التطور الرقمي والاحتراف المؤسسي.
الوظائف المتاحة في بنك D360
الوظائف الإدارية
- مدير تحليل التخطيط المالي
- مدير حسابات التجزئة
- مدير مساعد خدمة العملاء
- مدير مساعد شكاوى العملاء
- مدير مشارك للجودة والأداء
- مدير مساعد لتحليل الجودة والأداء
الوظائف المالية
- مدير أول للتحويلات المالية
- مدير مشارك للاكتتاب
- مدير مساعد للتحصيلات
- أخصائي أول للتحصيلات
الوظائف التقنية
- مهندس خدمات التطبيقات
- كاتب تجربة المستخدم
- مدير تحليلات التسويق الرقمي
وظائف أخرى
- مالك المنتج
- مدير مشارك لمشاركة العملاء والاحتفاظ بهم
- مدير مشارك لعمليات البيع بالتجزئة
كل وظيفة من هذه المناصب تُشكل ركيزة مهمة في بناء المنظومة الرقمية للبنك، وتساهم في توسيع قاعدة العملاء وتحسين تجربة المستخدمين في السوق السعودي.
المؤهلات والتخصصات المطلوبة
تتنوع التخصصات المطلوبة لتعكس طبيعة البنك متعددة الاتجاهات بين التقنية والإدارة والمالية، ومن أبرزها:
- الإدارة والأعمال: إدارة الأعمال، إدارة المشاريع، العلاقات العامة، إدارة الجودة.
- المالية والمحاسبة: المالية، الاقتصاد، المحاسبة، الاستثمار.
- التقنية والتحليل: علوم الحاسب، علوم البيانات، نظم المعلومات، تحليل البيانات، الاتصالات.
- التسويق والسلوك البشري: التسويق، علم النفس، سلوك المستهلك.
يشترط أن يكون المتقدم حاصلًا على درجة البكالوريوس أو أعلى، وأن يمتلك مهارات تحليلية واتصالية عالية، مع إجادة التعامل مع الأدوات الرقمية الحديثة.
بيئة العمل في بنك D360: ابتكار مستمر وثقافة رقمية
ما يميز بنك D360 عن غيره من المؤسسات المالية هو بيئته المرنة والمفتوحة للأفكار، حيث تُشجع الإدارة الموظفين على اقتراح حلول جديدة لتطوير الخدمات، مما يجعل العمل أكثر حيوية وإبداعًا.
البنك يعتمد ثقافة تقوم على:
- التواصل الأفقي بين جميع الإدارات دون تعقيد إداري.
- التحول إلى بيئة عمل هجينة تتيح العمل عن بُعد في بعض المهام.
- توفير برامج تدريب داخلية عبر الذكاء الاصطناعي لتطوير الكفاءات الرقمية.
هذه البيئة تجعل الموظف ليس مجرد منفّذ للمهام، بل شريك في التطوير والتغيير البنكي الحديث.
المزايا الوظيفية التي يقدمها البنك
- رواتب تنافسية تتناسب مع الخبرة والمؤهل.
- تأمين طبي شامل للموظف وأسرته.
- برامج مكافآت سنوية تعتمد على الأداء الفردي والجماعي.
- إجازات مرنة لدعم التوازن بين الحياة والعمل.
- فرص تدريب داخل وخارج المملكة بالتعاون مع مؤسسات مالية عالمية.
- برامج إعداد قيادي لتأهيل كوادر وطنية قادرة على إدارة مستقبل البنوك الرقمية.
لماذا بنك D360 مختلف؟
بنك D360 ليس مجرد بنك رقمي؛ بل هو نموذج سعودي فريد يعكس الانتقال الفعلي نحو الجيل الجديد من الخدمات المالية.
يعتمد البنك على بنية تحتية سحابية متكاملة تتيح تنفيذ المعاملات المصرفية بسرعة غير مسبوقة، مع مستوى أمان متقدم، وتجربة مستخدم بديهية وسلسة.
كما أن البنك يعمل باستمرار على توظيف الذكاء الاصطناعي لتحليل سلوك العملاء وتقديم عروض وخدمات مخصصة تعزز الولاء والثقة.
دوره في دعم رؤية 2030 والتحول الاقتصادي
يُعد بنك D360 أحد أذرع التحول المالي الوطني، حيث يساهم في تحقيق أهداف رؤية المملكة من خلال:
- توطين الوظائف في القطاع المالي الرقمي.
- دعم مفهوم “مجتمع بلا نقد” عبر المدفوعات الذكية.
- المساهمة في الشمول المالي من خلال تسهيل الخدمات لجميع شرائح المجتمع.
- بناء اقتصاد رقمي متكامل يعتمد على الابتكار والمعرفة.
نصائح للمتقدمين للوظائف
قبل التقديم، احرص على:
- تحديث سيرتك الذاتية بما يعكس مهاراتك الرقمية ومشاريعك السابقة.
- استخدام كلمات مفتاحية ذكية مثل “تحليل البيانات” أو “تجربة المستخدم” عند التقديم الإلكتروني.
- الاطلاع على ثقافة البنك عبر موقعه الرسمي لفهم بيئة العمل جيدًا.
- التحضير للمقابلة الشخصية عبر أمثلة عملية من خبراتك السابقة أو مشاريعك الجامعية.
أدوات ومصادر تساعدك في تطوير مهاراتك البنكية
LinkedIn Learning لتعلم مهارات التمويل الرقمي والتحليل المالي.
Coursera دورات متخصصة في علوم البيانات والاقتصاد الرقمي.
رواق دورات عربية عن ريادة الأعمال والخدمات المالية.
Edraak دورات مجانية في التحليل والإدارة الحديثة.
Google Skillshop لتعلّم أدوات التسويق والتحليل الرقمي.
مستقبل التوظيف في القطاع المالي الرقمي
مع توسع البنوك الرقمية مثل D360 وSTC Pay وغيرها، يتجه سوق العمل السعودي نحو ثورة مالية تقنية.
الوظائف المستقبلية لن تقتصر على المحاسبين التقليديين، بل ستشمل مهندسي البيانات، محللي السلوك المالي، وخبراء تجربة المستخدم، ما يجعل هذه الفرص بداية لمسار مهني واعد في عالم المال الرقمي.
الخاتمة
فرص بنك D360 ليست مجرد وظائف شاغرة، بل دعوة للمشاركة في ثورة اقتصادية رقمية حقيقية داخل المملكة.
سواء كنت خريجًا جديدًا أو محترفًا في مجالك، فإن انضمامك إلى هذا البنك يعني الانخراط في مستقبل المصارف السعودية الحديثة.
ابدأ رحلتك اليوم، وكن جزءًا من قصة نجاح مالية سعودية تُكتب بفكر الشباب وبدعم رؤية 2030.
التسميات
وظائف الشركات