أعلن البرنامج الوطني للتنمية المجتمعية في المناطق (تنمية) عن فتح باب التوظيف للرجال والنساء حملة البكالوريوس فأعلى في مدينة الرياض، ضمن مجموعة من التخصصات الإدارية، والبحثية، والتحريرية، والفنية.
ويأتي هذا الإعلان في إطار الجهود الوطنية الهادفة إلى استقطاب الكفاءات السعودية المبدعة التي تسهم في تحقيق التنمية المستدامة، وتعزيز المشاركة المجتمعية بما يتماشى مع رؤية المملكة 2030.
المسميات الوظيفية المعلنة
يطرح برنامج "تنمية" مجموعة من الوظائف النوعية التي تمسّ مجالات التطوير والتأثير الاجتماعي المباشر، وهي:
- مساعد مدير المشروع (Assistant Project Manager)
يقوم بالإشراف على سير المبادرات المجتمعية وضمان تنفيذها في الوقت المحدد، مع التنسيق بين الجهات الحكومية والخاصة لضمان تحقيق الأثر المطلوب.- أخصائي أول المحتوى والتحرير (Senior Content & Editing Specialist)
مسؤول عن إنتاج وتحرير محتوى إعلامي وتوعوي يعكس رؤية البرنامج وأهدافه، ويُسهم في رفع الوعي المجتمعي تجاه القضايا التنموية.
- أخصائي أبحاث أول (Senior Research Specialist)
يقوم بإجراء الدراسات الميدانية والتحليلات الإحصائية التي تدعم اتخاذ القرار في المشاريع التنموية، ويساهم في تقييم البرامج وفق مؤشرات الأداء المعتمدة.
- مسؤول أول نقل الملكية (Deed Transfer Senior Officer)
يتولى متابعة إجراءات نقل الملكيات العقارية للمستفيدين من المشاريع التنموية، ويعمل على ضمان سير العمليات وفق اللوائح التنظيمية.
التخصصات المطلوبة للتقديم
تستهدف الوظائف حملة المؤهلات في تخصصات متعددة تشمل الجوانب الإدارية والاجتماعية والهندسية، ومن أبرزها:
- إدارة الأعمال والإدارة العامة
- اللغة العربية والإعلام والاتصال
- الاقتصاد والتخطيط الاستراتيجي
- علم الاجتماع والأنثروبولوجيا
- الهندسة الصناعية والهندسة العامة
- العلوم الإنسانية والتنمية المجتمعية
نبذة عن برنامج "تنمية"
تأسس البرنامج الوطني للتنمية المجتمعية في المناطق (تنمية) عام 2018 كإحدى المبادرات الوطنية التابعة لمجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية، ويُعنى بتحقيق تنمية مجتمعية مستدامة عبر مشروعات نوعية تُحسن جودة الحياة في المناطق المستهدفة.يرتكز البرنامج على ثلاثة محاور رئيسية:
- تحسين معيشة المجتمعات المحلية من خلال مبادرات تنموية مباشرة.
- تمكين المواطن والمواطنة عبر فرص عمل ومشاريع تنموية صغيرة ومتوسطة.
- تعزيز التكامل بين القطاعات الحكومية والخاصة وغير الربحية لتحقيق تنمية شاملة ومستدامة.
بيئة عمل تلهم التطور والإبداع
العمل في "تنمية" لا يقتصر على أداء المهام اليومية فحسب، بل يمنح الموظف فرصة للمساهمة الفعلية في بناء مستقبل اجتماعي مستدام.بيئة العمل في البرنامج تتميز بالمرونة والانفتاح على الأفكار الجديدة، وتشجع على الابتكار الاجتماعي وتطوير المبادرات المجتمعية التي تحقق تأثيرًا ملموسًا في حياة المواطنين.
كما يعتمد البرنامج على نموذج إداري حديث يربط بين الكفاءة والإنجاز، ويوفر للموظفين برامج تدريبية متقدمة بالتعاون مع مؤسسات تعليمية ومراكز أبحاث محلية ودولية.
لماذا العمل في "تنمية"؟
الانضمام إلى برنامج "تنمية" يعني أن تكون جزءًا من منظومة وطنية تُسهم في تحسين جودة الحياة، ودعم المجتمعات المحلية، وبناء القدرات البشرية.كما يمنح البرنامج موظفيه:
- فرص تطوير مهني مستمر.
- رواتب ومزايا تنافسية.
- بيئة عمل داعمة ومحفزة.
- إمكانية المشاركة في مشاريع وطنية ذات أثر اجتماعي واقتصادي واسع.
الشروط العامة للتقديم
- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
- حاصلًا على درجة البكالوريوس أو أعلى في أحد التخصصات ذات العلاقة.
- توفر خبرات مهنية أو مهارات تخصصية مطلوبة بحسب كل وظيفة.
- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
- امتلاك مهارات استخدام الحاسب الآلي والبرامج المكتبية.
طريقة التقديم
التقديم متاح عبر بوابة التوظيف الإلكترونية لبرنامج "تنمية"، بدءًا من يوم الأربعاء 1446/12/15هـ (الموافق 2025/6/11م)، ويستمر حتى الاكتفاء بالعدد المطلوب من المرشحين.على المتقدمين:
- زيارة الموقع الرسمي.
- اختيار الوظيفة المناسبة.
- تعبئة النموذج الإلكتروني بدقة.
- إرفاق السيرة الذاتية والمستندات المطلوبة بصيغة PDF.
- التنمية المهنية وبناء القدرات
وتُعد المشاركة في هذا البرنامج فرصة ثمينة لاكتساب مهارات القيادة، التفكير التحليلي، وصنع القرار في بيئات عمل ديناميكية.
كما يُتيح البرنامج لمنسوبيه فرصة المشاركة في ورش عمل داخلية ودورات تطويرية خارجية في مجالات الاقتصاد الاجتماعي، إدارة المشاريع، والتواصل المجتمعي، ما يجعل التجربة الوظيفية أكثر ثراءً واستدامة.
مصادر مختلفة لتطوير الذات في مجالات التنمية المجتمعية
للمهتمين بتطوير قدراتهم في مجال التنمية والإدارة الاجتماعية، يمكنهم الاستفادة من المنصات التالية:
مؤسسة الملك خالد — تطوير القدرات في القطاع غير الربحي
- برامج قيادية
- ورش عمل في إدارة المبادرات الاجتماعية
- دورات تقييم الأثر التنموي
- برامج تطوير القيادات الشابة
منصة العمل التطوعي — وزارة الموارد البشرية
- فرص توعية مع جهات رسمية
- برامج تدريب في إدارة المتطوعين
- سجلاً معتمدًا للساعات التطوعية
- شهادات مشاركة تساعد في تعزيز السيرة المهنية
الأكاديمية الوطنية للتدريب في القطاع غير الربحي
- قيادة المؤسسات غير الربحية
- إدارة البرامج التنموية
- حوكمة المنظمات المجتمعية
- بناء الشراكات المجتمعية وتمويل المبادرات
مركز الملك سلمان للإدارة الإعلامية والتنمية المجتمعية
- التواصل المجتمعي
- تصميم الحملات التنموية
- التوعية المجتمعية
- إدارة المبادرات الوطنية
منصة قيادات — تطوير القيادات الشابة في العمل المجتمعي
- برامج تمكين قيادي
- ورش مهارات التأثير والتنمية
- تنمية مهارات الإدارة الاجتماعية
- بناء المبادرات المجتمعية المستدامة
مبادرة وطن طموح — المسؤولية الاجتماعية والاستدامة
- المبادرات الوطنية
- المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR)
- إدارة الشراكات التنموية
- مشاريع التنمية المجتمعية المستدامة
Harvard Social Impact — القيادة المجتمعية والتنمية الاجتماعية
- قيادة التأثير الاجتماعي
- البرامج غير الربحية
- تصميم المبادرات التنموية
- تطوير المجتمعات المستدامة
INSEAD Social Entrepreneurship — ريادة الأعمال الاجتماعية
- تصميم الحلول الاجتماعية
- قيادة المشاريع المجتمعية
- تطوير مبادرات تمكين المجتمع
- الابتكار الاجتماعي
Stanford Social Innovation Review — المعرفة والتنمية المجتمعية
- مقالات تحليلية
- دراسات في السياسات الاجتماعية
- تجارب عالمية في تطوير المجتمعات
- أفضل الممارسات في البرامج غير الربحية
كلمة ختامية
العمل في البرنامج الوطني لتنمية المناطق ليس مجرد فرصة وظيفية، بل هو رحلة نحو خدمة المجتمع والمساهمة في صناعة مستقبل أفضل للمملكة.إذا كنت ترى في نفسك الشغف بالتغيير، والطموح لبناء مستقبل مهني له معنى وقيمة، فهذه هي فرصتك.
ابدأ اليوم، وكن جزءًا من فريق يسهم في تحقيق التنمية والازدهار لكل منطقة من مناطق الوطن.